HR Manager (m/w/d)

Unseren Erfolg verdanken wir Ihnen! - Erfolgreichen und zuverlässigen Mitarbeitern!

Für unseren kontinuierlich wachsenden und äußerst dynamischen Großkunden aus der produzierenden Industrie suchen wir zur Unterstützung und zum schnellstmöglichen Zeitpunkt Sie als:

HR Manager (m/w/d)

• Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
• Schneller und unkomplizierter Einstieg
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung
• Chance auf Übernahme durch unsere Kunden

• Beratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeiter (national und international) in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
• Entwicklung und Umsetzung von Personalstrategien im Einkauf mit der Geschäftsstrategie
• Planung, Steuerung und Controlling aller strategischen und operativen personalpolitischen Maßnahmen
• Fortführung des Performance- & Vergütungsprozesses
• Personalführung der Human Resources Mitarbeiter/innen
• Weiterentwicklung von HR-Unternehmensrichtlinien

• Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor oder Master Studium Business Administration mit dem Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbar
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich sowie mindestens 3 Jahre Führungserfahrung im HR-Bereich
• Erfahrung mit digitalen Personalwirtschaftssystem und Kenntnisse im Arbeitsrecht
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Hands-on-Mentalität, ausgeprägte Fähigkeit im Konfliktmanagement sowie außergewöhnliche Führungsqualitäten

Sie möchten unseren Kunden als HR Manager (m/w/d) unterstützen? - Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute!

Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!